孩子們品嘗著凈水設備提供的干凈直飲水。

　　“綠動未來”志愿者在修建蓄水池。

　　“綠動未來”志愿者在走訪中運送愛心物資。

　　“下了雨，泉水就變大了，我就可以打到很多水，回去給大家喝。”從記事起，湖南湘西鳳凰縣禾庫鎮補丁小學的學生峰峰就明白水的珍貴。

　　補丁小學位于湘西的大山深處，是一座典型的貧困山區小學。因位置偏遠、資源匱乏，自來水在村里的普及率很低，全村的飲用水主要依賴村子一公里外一處山上的泉眼。每一次下雨，峰峰和小伙伴們都會上山，盡量多地把飲用水帶回村儲存起來。

　　然而，每逢枯水期，當地的村民用水就只能依賴于池塘水。池塘水自凈能力差，水質渾濁，加之缺乏科學的飲水習慣，村民的飲水安全存在嚴重隱患。

　　去年6月，峰峰迎來了一群滿懷愛心的公益志愿者。2020年世界環境日當天，來自“綠動未來”環保公益平臺的十幾名志愿者為補丁小學的孩子落成了愛心蓄水池及凈水設備，讓喝上干凈的水再也不是難事。

　　“凈水器里出來的水，比山泉水還好喝。”峰峰說。

　　“綠動未來”環保公益平臺，是由上汽通用汽車和中國生態文明研究與促進會聯合發起的。事實上，此次走進湖南湘西的公益行動，也是該平臺繼深入甘肅慶陽、安徽宿州、甘肅會寧之后，第四次為了“約定”而行。

　　公益是很能撥動大眾心弦的一個詞，而能否持續踐行社會責任，更是衡量一家企業能否可持續發展的重要指標之一。特別是在新冠肺炎疫情突如其來之時，能否在困難中堅持履行企業社會責任，更是考驗一家企業擔當的“試金石”。

　　根據騰訊原子智庫與中國社會科學院經濟研究所課題組聯合發布的《2020中國企業社會責任力報告》，2020年，很多企業不但扛住了疫情的考驗，而且發揮專業能力，為防疫防控和經濟復蘇做出了巨大貢獻，充分詮釋了“商業向善”的新內涵和外延。

　　事實上，“一杯水的約定”公益活動僅僅是2020年上汽通用在企業社會責任領域投入的一個縮影。

　　從“綠動未來”環保公益平臺到“雪佛蘭紅粉筆教育計劃”，再到“ASEP汽車維修服務技能校企合作項目”“校園創新傳播工場(ICCG)”，上汽通用探索了創新履責之道，也讓人們對于汽車企業如何履行企業社會責任有了更多思考。

　　“綠動未來”讓公益更有參與感

　　上汽通用與補丁小學的環保之約，始于2019年。

　　彼時，為了帶動更多人關注山區缺水問題，樹立“節水愛水”的水環保意識，“綠動未來” 環保公益平臺于2019年發起“一杯水的約定·拇指公益” 線上互動，共吸引全國1萬多名愛心人士參與，并與飲水困難地區的孩子許下關于“一杯水”的約定。

　　在“綠動未來”走進湖南湘西的活動中，十余名“綠動未來”志愿者深入山區，通過水質檢測、鋪設引水管道、修建蓄水池、安裝凈水設備、發放愛心水杯等措施，從根本上解決了全校34名孩子面臨的飲水安全問題，同時，也惠及了當地147位村民的生產生活。

　　活動現場，“綠動未來”的志愿者們還帶孩子們體驗了一堂妙趣橫生的水主題環保微課堂。“水知識科普”“節水小妙招”“凈水科學小實驗”等原創課程，啟蒙了孩子們的環保意識，也向他們傳遞了“節約用水、健康飲水”的理念。

　　值得關注的是，此次授課的志愿者來自于“綠動未來”平臺的高校環保創新項目——《中國大學生環保創新培育計劃》2019年的獲獎團隊“紅楓社”，他們課堂上所用的正是獲獎的水環保創新教育課程。

　　志愿者直言，通過參與活動，他們不僅收獲了身體力行踐行環保公益的喜悅，還積累了寶貴的項目實施經驗，“為項目在未來實現更大的社會價值夯實了基礎”。

　　據上汽通用公關總監馬天元介紹，自面向全國發起“一杯水的約定”大型環保公益系列活動以來，“綠動未來”已吸引近200萬名公眾參與助力，累計解決了9所用水困難學校近2200名兒童的飲水安全問題。

　　“同時，本次行動是‘綠動未來’踐行‘眾益’模式的又一次全新嘗試，既讓以大學生為代表的青年環保公益力量，在行動中得到歷練和成長，也為改善當地環境問題提供了良好的解決方案，成功探索了公益項目落地的新路徑。”馬天元說。

　　有分析認為，我國環保公益事業的發展，常常會受限于傳播與參與渠道，很多公眾期待參與到環境公益保護的行列中，卻不得其門而入；另一方面，部分機構單方面的努力又很難真正做到公眾的大規模參與。

　　據馬天元介紹，2015年啟動以來，“綠動未來”環保公益平臺一直踐行“眾益”的理念。以平臺社群為基礎，“綠動未來”不斷在全國范圍內，開展持續性的線上、線下體驗式活動，讓每一個人都能成為解決環境問題的參與者、貢獻者。

　　“該平臺累計發布環保公益項目806個，開展線上互動活動206次，線下大型活動64場。從線上到線下，‘綠動未來’讓10萬余人在平臺活動中切實受益，帶動超百萬人樹立起環保意識。”上汽通用負責企業社會責任的工作人員直言。

　　據悉，除了以水環保為主題的“一杯水的約定”，“綠動未來”還聚焦閑置圖書再利用，打造助力山區兒童讀書夢的“環保公益圖書館”；關注植樹防沙的“沙漠邊的孩子”；致力于海洋保護的“為藍行動”；以及鼓勵高校環保創新的“創新培育計劃”等，不僅讓各方受助者受益，還帶動了廣大公眾對環保公益的認知與行動。

　　中國有句古話，叫“勿以善小而不為”，千千萬萬個小善匯聚在一起，就會迸發出改變這個世界的驚人力量。有分析認為，與直接“捐錢捐物”不同，“綠動未來”平臺發起的公益行動通過與用戶“共生共創”的模式，讓不少用戶參與其中，完成了一場公益的“接力賽”，為“公益”賦予了更多可能。

　　“通過貫徹‘眾益’模式，讓公益跳出‘施’與‘受’的掣肘，開啟‘人人傳播、人人參與、人人獲益’的‘眾益’新時代。”在上汽通用從事企業社會責任的工作人員眼中，通過模式的創新，不少人在“綠動未來”上主動參與到環保中，讓公益的理念得以生根發芽并傳播出去，這才是公益的“最大價值”。

　　將社會責任融入企業發展的血脈

　　有業內人士認為，在“快餐式公益”快速傳播的今天，只有把社會責任的理念原則融入到整個企業運營之中，才能助力企業實現可持續成長，才能真正為社會可持續發展作貢獻。

　　對于汽車企業來說，2020年，“企業社會責任”的內涵進一步豐富。從及時復產復工，保障經濟有序運行，到扶貧、環境保護、醫療、教育、文化等多個領域，積極踐行企業公民的社會責任已經成為汽車企業健康、可持續發展的共識。

　　“2020年，面對疫情，整個汽車行業上下都在踐行各自責任。而通過積極履行企業社會責任，汽車產業在可持續發展過程中穩健前行。這樣的正能量更能鼓勵行業上下更好地迎接挑戰，促進整個汽車產業健康持續發展。”中國汽車工業協會總工程師、副秘書長葉盛基說。

　　以上汽通用為例，面對疫情這場極限的“壓力測試”，上汽通用并沒有坐以待斃，而是選擇迎難而上。

　　據了解，2020年年初，上汽通用迅速制定了產業鏈的復產復工計劃。通過專人專崗、積極解決武漢分公司員工的復工通行問題，幫助湖北各地員工有序、安全地返漢返崗。

　　“而在做好自身復產復工的同時，上汽通用還幫助武漢分公司的200多家供應商進行防疫防控，派遣大量專家和員工手把手支援供應商的復工生產，助力供應商實現復工。”上汽通用副總經理江炯說。

　　而在更為廣泛的公益領域，無論是深入推進汽車維修服務技能校企合作項目(ASEP)、校園創新傳播工場(ICCG)，還是“雪佛蘭 紅粉筆教育計劃”、凱迪拉克“守護G7(京新高速)”，公益已經融入上汽通用發展的血脈之中。

　　值得一提的是，近日，在由國際權威機構認證的“2021年中國杰出雇主”榜單中，上汽通用連續11年獲得“中國杰出雇主”獎項。在這背后，上汽通用堅守的“誠信正直、造車育人、回報社會”的價值觀備受認可。

　　在2020年第十四屆中國汽車年會暨領創峰會上，中國社會科學院教授、課題組組長、中國社會責任百人論壇秘書長鐘宏武表示，從堅持科技創新到加快發展現代產業體系，從推進鄉村振興到推動綠色發展，在“十四五”期間，汽車企業的社會責任重任在肩。

　　通過履行企業社會責任，汽車業讓2020年“溫暖隨行”。可以預見的是，隨著越來越多的汽車企業在社會責任領域持續思考、創新和投入，以上汽通用汽車為代表的汽車企業將成為持續推動社會可持續發展的強力“引擎”。

　　中青報·中青網記者 程鴻鶴 來源：中國青年報